Anthropic CFO:AI已编写公司90%代码
Anthropic公司高达90%的代码由其AI系统Claude编写,AI已深入核心业务流程。例如,财务报告生成时间从数小时缩短至约30分钟。AI并未取代人类,反而通过处理重复任务解放人力,使员工角色转向监督与决策。公司因此招聘更多员工,以审核AI产出并制定战略,推动工作性质升级与人机协同。
来源:环球网
当人们还在争论AI会不会抢走饭碗时,硅谷的顶尖AI公司已经用行动给出了答案。不过,这个答案可能和许多人的预想不太一样。

Business Insider报道截图
据Business Insider报道,Anthropic的首席财务官Krishna Rao最近披露了一组引人深思的数据:该公司目前高达90%的代码,已经由自家的人工智能系统Claude Code编写完成。这不仅仅是一个技术里程碑,更标志着一个清晰的趋势——AI正在从执行层面,全面接管那些曾经由人类主导的知识工作。
从软件工程到财务报告,AI的触角已经深入核心业务流程。Rao举例说,在财务领域,由AI生成的报表在提交给人做最终审核前,完成度就已经能达到90%到95%。过去需要耗费数小时才能整理完毕的报告,如今整个过程被压缩到了大约30分钟。效率的提升,是肉眼可见的。
那么,这是否意味着人类员工就要被边缘化了呢?有趣的是,Rao给出了一个出人意料的结论。与“AI将取代人类”的普遍担忧相反,他表示:“正因如此,我们招聘了更多员工。”
这背后的逻辑其实很清晰。AI的价值不在于替代人,而在于解放人。当机器高效、准确地处理掉那些重复性、高强度的执行任务后,人类员工的角色自然就发生了转变——从“操作工”转向了“监督者”和“决策者”。团队需要学习如何将AI深度融入工作流程,需要有人来审核AI的产出、做出关键的业务判断、并制定更高维度的战略。效率提升后,公司能处理更复杂的项目、开拓新的业务线,从而创造出新的、更高价值的工作需求。
用Rao的话说,“工作机会很多”。这场由AI驱动的生产力革命,或许正在开启一个“人机协同”的新篇章,其核心不是岗位的消失,而是工作性质的全面升级。
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